Что делать, если вам не выплачивают заработную плату?
При трудоустройстве работник должен обратить внимание на правильное оформление приема на работу. Недооценка правильности оформления трудовых отношений может привести к тому, что, проработав определенное время, работник не получает обещанной заработной платы, либо получает сумму меньшую, чем та, о которой договаривались с работодателем.
Чтобы избежать таких неприятностей, при поступлении на работу необходимо обратить внимание на правильность составления трудового договора, одним из основных пунктов которого является размер заработной платы. Размер заработной платы должен быть указан фактический, так как в дальнейшем при неисполнении, либо при нарушении ваших трудовых прав высказать вы сможете лишь ту сумму, которая указана в трудовом договоре.
