Сопроводительно письмо или как получить фору перед собеседованием

Я всегда за творческий подход, я не приемлю сухости и рамок. Для каждого человека очень важно быть и ощущать себя свободным. В тот момент, когда мы занимаемся поиском работы, нам приходится соответствовать законам: определенный дресс-код, определенный стиль общения, определенный образ мышления и так далее. Но ведь среди массы кандидатов, претендующих на  одну позицию с вами, очень легко затеряться. Как выделиться среди сотни резюме, как обратить на себя внимание работодателя?

Необходимо написать сопроводительное письмо к вашему резюме!

Дайте волю фантазии и искусству, творите и изобретайте. Только не переусердствуйте. А как грамотно написать сопроводительное письмо нам расскажет мой коллега по одному из самых крупных международных кадровых агентств Андрей Трякин.

Как составить эффективное сопроводительное письмо к резюме.

«Поиск работы порой бывает утомительным. Это куча вакансий, многочисленные отклики на интересующие Вас позиции и в дальнейшем интервью, как возможность произвести приятное впечатление на работодателя, что повысит ваш рейтинг среди других кандидатов. И как закономерный итог поиска: работа, которая устраивает Вас и сотрудник, который нужен компании.

Сейчас, когда на рынке труда главную позицию заняли компании, для кандидатов, желающих занять открытую позицию в сильной компании, остаётся только бороться между собой. Понятно, что любой способ борьбы в данных условиях это лишний бонусный балл для кандидата перед другими. А главное, что может быть приятней, когда Вы вступаешь в борьбу с заведомым преимуществом?!

Первое знакомство с работодателем – отклик на вакансию. В настоящее время компании готовы к очному общению лишь после резюме кандидата. И не секрет, что при нынешнем объёме вакансий и кандидатов, работодатель сократит круг кандидатов, уже просматривая отклики. Понятно, что отклик это заявка на участие в конкурсе. Но многие ли помнят о сопроводительном письме – неотъемлемой части первого знакомства?!

Именно оно Вам готово принести первые зачётные баллы. Ведь не секрет, что первое впечатление это 70% от принятого решения. Да, очная встреча отличается от письма. Задумайтесь, Вы захотите общаться, когда Вам при встрече не окажут элементарных знаков внимания?

Приветствие – норма приличия позволяющая «войти в контакт». Конечно, до панибратства не стоит опускаться. Не стоит забывать: адресат Вас не знает.

Цель Вашего письма обозначена не только как отклик, а также должна быть подчёркнута в самом письме. Согласитесь, явные намерения всё же снимают напряжённость между двумя незнакомцами. Замечу, что Ваша заинтересованность в этой позиции очень не помешает. Работодатель сейчас крайне внимательно относиться к мотивации новых сотрудников, поэтому проявите её как можно раньше.

Теперь немного о Вас, да-да именно так. Резюме не включает всей полноты информации это всё же краткий конспект о вас с профессиональной точки зрения. Кроме того, работодатель может и не посмотреть Ваше резюме, посчитав себя оскорблённым, если не увидит сопроводительное письмо. Поэтому обозначить причину Вашего внимания к компании стоит кратко и внятно. Вы должны понимать, что откликов может быть огромное количество и представители компаний много времени на «ненужные» отклики не намерены тратить. Они тоже люди! Поэтому одно-два предложения вполне достаточно.

Не забываем и о себе, два-три предложения с хвалебными отзывами о ваших профессиональных и сопутствующих качествах, да бы Вас не пропустили в общем потоке. Здесь стоит отметить, слишком хвалебны слова о самом себе могут сыграть также не в вашу пользу. Помните: слишком положительный образ также отпугивает работодателя. Ваша задача похвалить себя в рамках данной позиции. Конечно, резюме может содержать эту информацию, но забывать о том, что на глаза работодателю попадёт сначала письмо, а потом резюме не стоит.

Теперь самое приятное: прощание. Приятное для Вы заканчиваете первый шаг к вашей новой работе. Заканчивать письмо стоит с подчеркнутым уважением к читающему. Помните, что надо оставить приятные осадок от общения именно с Вами. Только не бросайтесь в крайности, ведь уважительность может сыграть злую шутку именно с Вами!

Письмо написано, резюме прикреплено время отправлять. Не забывайте, тема письма должна говорить о Ваших намерениях.

Примите мои поздравления, Вы кандидат на интересующую Вас позицию. Удачи Вам в борьбе за вакансию!

В конце ещё раз хочу отметить, электронная бумага стерпит многое, но не забывайте о том, что читают люди!»

Я уверена, что рекомендации Андрея помогут вам и в ближайшее время вы получите приглашение на собеседование, и еще немного позже приглашение о приеме на работу.